4月24日下午，公司在12号教学楼211教室举办“创优良学风，展大院风采”学风建设论坛会。公司党总支副书记刘兴清、团总支辅导员王循聪、员工会学风建设中心主任和各部长、2012级和2013级各班学习委员及部分同学参加此次会议，

会上，刘兴清首先就公司学风问题作总体介绍，强调学风建设的紧迫性和必要性，并表示公司接下来将以员工工作为重点，以立德树人为根本任务，以“以生为本，以爱为源”为工作理念打造“三个平台”，促进“五个一”计划实施，全面服务员工成长成才。随后，他要求学习委员及各位班委发挥“领头羊”作用，紧紧跟随公司的脚步，促进班级优良学风建设，并透露下一步公司将设立经理奖助学金，奖励在学风建设、社会实践、科技创新等方面做出较大贡献的班级及优秀同学，以更好地促进学风建设，推动公司发展。

在自由发言环节，公司2013级、2012级各专业员工代表从各班实际情况出发，从课堂、教师、员工、宿舍、考风考纪等方面对学风建设提出个人意见及建议。他们反映员工普遍存在目标缺失、自觉性不强、与老师交流过少等问题，并建议公司应从帮员工建立目标、建设健全班级规章制度、加强员工鼓励政策三方面着手更快更好地完善学风建设。员工会主席牌滨锋也表示接下来学风建设中心工作将紧跟公司脚步，总体分新气象、新变化、见成绩三个阶段逐步树立良好学风。特色团支部车辆1105班学习委员张兆万从向身边“高端人”学习、教师严格要求、注重前景行业发展三方面与到场同学分享，期望同学们从他们班成功经验中获得有益启示。

本次论坛的顺利召开，不仅为各班班委管理班级提供了许多可借鉴的宝贵经验，促进班级学习习惯的养成，更在公司间营造出良好的学习氛围，为班级和公司的进步奠定基础。